今現在のお仕事内容は？

販売三部 一課の課長をしています。営業として得意先様からいただいた課題をこなすだけでなく、こちらからアクションを起こしていくこと、また新規の得意先様の獲得にも尽力しています。

本社と東京支社の違いはありますか？

大阪は主要得意先様に対し一部署構成となっていますが、東京はいくつもの得意先様を各自が担当しています。本社ではひとつの得意先様に集中できますが、東京は既存得意先様だけでなく新規得意先様の開拓などもメインとなるため、様々な得意先様に対応できなければいけません。競合も多いので、得意先様に信頼してもらえる存在であるためには様々な商品知識と業界知識を必要とします。

日頃、社内のコミュニケーションで心掛けていることは？

まずは、コミュニケーションの入口として、朝一番に元気のいい挨拶をすること。些細なことですが、これを「心掛け」ています。一人で行動することの多い営業スタイルですが、社内でもいろんな方に助けられていることをいつも念頭に置いています。

日頃、得意先様との関係づくりにおいて心掛けていることは？

仕事だけでなく生きていくこともそうですが、全てはひとりではやっていけません。皆さんの支えがあって、出来ていることを常に忘れずに、得意先様だけの意見を聞くのではなく、協力会社様にも意見を仰ぎます。色々な方の意見に耳を傾けて、最良の選択をしていきたいです。

今後の課題、目標は？

課題は二つあります。ひとつは、販売三部として東京支社は今後、中心となっていかなければいけないと思っていますが、現状ではまだ物足りないということです。お取引先の期待に応えるためにも、増員して今の5倍、10倍の頑張りが求められています。二つ目に、社内のコミュニケーションを活性化して、いい状態を保つということです。営業が一丸となって新規の獲得に力を入れていくためにも、円滑なコミュニケーションは最重要と考えています。アフターファイブの飲みにケーションも活発です！　当社は柔軟で自由度が高い社風です。それを最大限生かして、各々が個性を発揮していける職場環境をつくっていきたいです。